在波折中生成養分——中寮鄉龍眼林社區
新故鄉文教基金會
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撰文／何貞青
一大早，中寮鄉龍眼林福利協會的公共廚房就開始忙碌了，媽媽們煮好餐，打包出一個個整齊的餐盒；門外噗噗發動著的機車早就蓄勢待發，要將熱騰騰的中餐，及時送到全鄉兩百多位老人家手上。
不只老人送餐，包括清寒學童獎助學金、弱勢戶照顧、急難救助等，都是龍眼林福利協會的服務項目。
「我們的土地問題決了，規劃內容也已確定，現在正積極募集建設基金，福利園區就快要成形了！」協會前理事長，也是現任執行長廖振益，面對協會前一大片廣闊的田園，信心十足地擘畫未來。
激盪在地潛能的社區學園
龍眼林地區包含北中寮樟平溪流域七個村落：龍安、永和、永芳、龍岩、爽文、內城和清水，均為傳統的內山農村，清朝即有先民入山移墾，因當時遍佈龍眼樹，遂被稱為龍眼林。
熟悉重建區狀況的人，大多聽聞過「龍眼林社區學園」。
九二一災後不久，台中的果然文化工作室、東海大學建築系羅時瑋老師等專業團隊來到中寮鄉龍安村，共同思考能為這個樸實的村莊做些什麼。
震後再東海大學羅時瑋老師團隊、果然文化工作室協力下，「龍眼林社區學園」成立，創發出一種新的學習型態，為社區啟動社造思潮，也激盪出這片土地的光與熱。左圖為照相班，右圖為社區學員第五期結業典禮。（攝影／何貞青）
「如果可以設立一個學習的平台，對災區是不是更好？……」
二OOO年五月七日，「龍眼林社區學園」在龍安村成立，學區包括北中寮樟平溪流域七村，由果然文化工作室協助規劃，一種新的學習型態在此衍生。
「我們對學習有一種期待，它可以形成一種謙卑的氣氛，當大家變成同學，用新的身份去相處，既有的年齡、性別甚至尊卑關係的藩籬會被打破，公共參與的空間也就出來了。」當時果然文化工作室的成員馮小非，從社區營造的角度思考，對社區學園有著許多期許。
學園裡有電腦班，可以讓青壯人口多一項謀職技能，學習透過網路與外界接軌； 老人家來學可以找到和孫子的交集，減少隔代教養的溝通問題；藥草班、植物染等課程，讓鄉下面臨的產業振興、生計問題有了轉化的機會；照相班的成立，有著為重建過程留下記錄的使命……
兩年多的時間，許多蛻變、成長的故事，不斷在這個學習平台上演。
「學園最可貴的是凝聚在地人的情感，也是學習社造經驗的好場域。讓我們明白不該只管自己的生活，應該更關心地方、為家鄉做些事情了。」一位學員說出感想。
龍眼林的社區營造，就在外來專業團隊及地方配合下，成為重建區深獲肯定的地區之一。
社會福利VS. 社區營造
二OO一年七月，在當時的龍安村長廖振益號召下，三百多位鄉親及社區學園畢業的成員，共同催生橫跨中寮鄉十個村落的「中寮鄉龍眼林福利協會」，廖振益獲選為首屆理事長。
「我們除了開辦社區學園，也希望兼顧社會福利工作，把村子裡的老人照顧好，讓年輕人無後顧之憂去工作。」廖振益理事長說出他的理念。
他一方面協助社區學園運作，一方面慢慢架構專業的社福工作模式。加上陸續進行的青少年課輔、獎助學金發放、日托等工作，社福逐漸成為協會重要的工作項目；然而，這麼龐大的社會工作，無法僅靠政府經費支持，因此福利協會開始募款的想法，而這，也是協會與社區學園意見分歧的開始。
馮小非以及陳卉怡等人，對於募款的社會責任、操作方式、社福工作的開創性等議題，一直希望有更深的討論之後再決定是否進行。但廖理事長等人迫於時間與經費的壓力，二OO二年底即在北部展開大規模的募款活動，也獲得迴響，讓協會的信心大增。
經此一役，協會逐漸將重心放在在地的社會照顧，深感理念不同的果然文化工作室成員，於二OO二年底陸續淡出。從紛擾中走來的龍眼林福利協會，終於確立了社會照顧為主要發展目標，並持續努力至今。
串聯在地產業，打造老人天堂
每當近午時分及傍晚時刻，北中寮的街道及山區，就可以看到龍眼林福利協會公共廚房的送餐員騎著機車到處穿梭。為了不讓老人家吃到冷飯冷菜，廚房規定每天親送午、晚兩餐；除了送餐，工作人員還肩負訪視的責任。
「我們協會對老人家的照顧可說非常周道。」連任兩屆協會理事長、二OO五年七月才轉任執行長的廖振益，驕傲地說。
走過與專業團隊的理念分歧，龍眼林福利協會在對外的合作關係雖然一度趨於保守，但也激起在地的自立決心，除了堅持原來的社福方案外，也肩負起協助地方產業轉型的工作，試著走出另一片天地。
「這兩年在協會與公部門的規劃下，社區多了好幾個農場及景點，吸引很多外地人來走走看看呢！」下水堀農場主人陳秀富說。
「社區要整體發展、協會要長久生存，還是得串聯地方產業，才有提昇的可能。」廖振益早有此體認，因此，協會結合公部門資源，建構出包括河濱步道、搥球場等公共景點及聚落植物園、特色農場等，期望為中寮打開休閒旅遊的路線。
然而，面對重建區一片休閒旅遊風潮，若無法發揮在地的特色及魅力，恐有喪失競爭力的危機。因此社區近年積極進行以銀髮族為主要客源的「銀綠色村落活化計劃」。
「我們這裡有完備的照顧系統，有可以讓老人家運動的搥球場，還有在地研發的養生餐，銀髮族來此休閒渡假再適合不過了。」廖振益構思著，如果再加上籌畫兩年多的福利園區，他相信可以絕對可以營造一個老人天堂。
正在募款中的福利園區，預計會有老人廚房、休息室、兒童安親輔導班、醫療室、多功能教室等等。不僅是廖振益長久以來的夢想，亦是地方人士寄予厚望的園地。
但當硬體將逐步成形的同時，諸如社福的永續性何在？前瞻性的做法是什麼？如何避免重複其他單位的模式、落入傳統窠臼？……種種問題，也正挑戰著在地的智慧。
學習的火苗未曾止息
「龍眼林福利協會經過幾年的累積，已有基本的運作能力；社區經過沉澱再出發的過程也讓人肯定。」一位長期觀察重建區發展的學者說，「但是，人力資源的薄弱會是問題。如果沒有新血輪的加入，社區的發展恐將就此停滯。」
現今，除了社福版圖，龍眼林還有沒有其他可能呢？……
入夜後，位於協會內的「中寮鄉數位機會中心」裡，二十多位在地村民，正認真學習電腦。
「這個時代了，如果連電腦都不懂，會跟不上潮流啦！」經營養峰場的古小姐說。「現在我會自己照相、會做版面了，以後就可以上網促銷啦！」
經營冷凍食品的陳先生，也是被台北的外甥女取笑：「舅舅好笨哦，人家現在都進步到用網路賣東西了，你還開車到處推銷！」才跑來學的。
從學員們對上課的專注與熱忱，會發現學習的能量與火苗，在這個社區並未止息，只是轉變為符合現狀的務實步調而已；說不定哪天隨著操作模式的轉化，又會重新竄起、延燒。
新的面向正待開展
二OO五年五月，結合在地居民、文史工作者、學校老師及校長的「漳平溪文化藝術協會」成立了，這個以文化藝術為導向的團體，很多成員也同時是龍眼林福利協會的會員或幹部。
藝術協會的發想，是台北退休來中寮定居的一對夫婦，在與當地居民討論社區未來時所提及的。
「長久以來我們一直專注在做賺錢的產業，認為藝術沒什麼發展，可是透過新移民的眼光，在地的文化藝術不只珍貴，甚至也可以成為將來的新產業！」文化藝術協會理事長、同時也是清城農莊的主人吳基任說。
這個團體，將藝術家、文史工作者導入了在地的社區工作，他們不牽涉到營運，而以帶動北中寮的文藝風氣為先，所以從教育著手，結合學校進行鄉土教學，培養孩童對當地的認知與情感，不定期舉辦講座、耆老訪談、收集老照片等等。
如果仔細觀察，某些想像與運作模式，跟社區學園早先的理念是隱隱呼應的，雖然目前剛在萌芽，但一種不同於既有架構的新面向，似乎已為社區捎來新氣息。
向奉獻過的人致意
曾經，我們看過一個社造的夢想在社區學園萌芽，不斷激盪社區的光與熱；現在，我們見到一個廣大的社福版圖已然開展，並嘗試在地化的經營。
「地震後這六年，雖然經歷過波折，還是覺得生活很有意義！」廖振益充滿感懷，因為有那麼多的專家學者來過這裡、那麼多的朋友給予鼓勵，即便回顧那一段紛擾，「還是感謝所有來過龍眼林協助的團隊！」
也許方向不同，或者理念各異，甚至造成衝擊，但每一種正向的努力，都值得肯定，並將成為這片土地的養分。
.本文節錄自《地動的花蕊》一書／新故鄉文教基金會2004年出版
